Croce Giallo Azzurra Torino assume autista soccorritore. Candidature entro il 24 luglio
L’Associazione P.A. Croce Giallo-Azzurra ODV, con sede in Via Borgo Ticino, 7 – 10155 Torino (TO), aderente all’ANPAS – Associazione Nazionale Pubbliche Assistenze, indice una selezione
per l’assunzione di n. 1 dipendente con la mansione di autista soccorritore, finalizzata al completamento dell’organico in servizio presso l’Ente.
La selezione è aperta a candidati esterni ed interni all’Associazione. Il trattamento giuridico ed economico è quello previsto dal C.C.N.L. ANPAS per il personale dipendente delle Pubbliche Assistenze.
Posizione e inquadramento contrattuale
• Mansione: Autista Soccorritore;
• Tipologia contrattuale: tempo pieno, tempo determinato della durata di 6 (sei) mesi, con possibilità di rinnovo;
• Periodo di prova: 6 (sei) mesi;
• Inquadramento: C.C.N.L. ANPAS – Categoria C, posizione economica 1 (livello C1);
• Orario di lavoro: 38 ore settimanali, articolate su 6 giorni, compresi turni diurni, notturni, festivi ed eventuali trasferte, secondo le esigenze del servizio;
• Sede di lavoro: Via Borgo Ticino, 7 – 10155 Torino (TO)
• Periodo indicativo di inserimento: settembre-ottobre 2026
Requisiti per l’ammissione alla selezione
Per partecipare alla selezione i candidati devono essere in possesso, alla data di scadenza del presente
avviso, dei seguenti requisiti:
• età non inferiore a 21 anni;
• possesso della patente di guida categoria “B”, senza limitazioni, da almeno 3 anni (allegare fotocopia);
• Attestato di Volontario Soccorritore 118 – Allegato “A” Regione Piemonte in corso di validità (allegare fotocopia);
• abilitazione all’uso del DAE in corso di validità (allegare fotocopia);
• comprovata esperienza come autista soccorritore di ambulanza in emergenza e nel trasporto sanitario, da almeno un anno in modo continuativo (allegare autocertificazione e/o referenze);
• idoneità fisica all’impiego accertata dal medico curante, con certificato emesso da non più di un mese dalla data di presentazione della domanda (allegare certificato);
• assenza di condanne penali e di carichi pendenti (allegare autocertificazione);
• non essere stati allontanati, sospesi o licenziati da altra Pubblica Assistenza o Associazione (allegare autocertificazione);
• piena disponibilità e flessibilità operativa;
• attitudine al lavoro di gruppo e buone capacità relazionali;
• condivisione del Codice Etico ANPAS.
La mancanza anche di uno solo dei requisiti richiesti comporta l’esclusione dalla partecipazione alla selezione.
Documentazione da allegare alla domanda
La domanda, redatta in carta semplice e debitamente sottoscritta dal candidato, dovrà contenere i dati anagrafici e i recapiti dell’interessato e i seguenti allegati:
• curriculum vitae aggiornato (non antecedente a un mese), completo dell’autorizzazione al trattamento dei dati personali;
• fotocopia dell’Attestato di Volontario Soccorritore 118 – Allegato “A” Regione Piemonte o, in mancanza di esso, una dichiarazione di possesso requisiti rilasciata dalla P.A. di provenienza;
• fotocopia della patente di guida;
• fotocopia di un documento di identità in corso di validità e del codice fiscale;
• fotocopia dell’abilitazione all’uso del DAE;
• certificato medico di idoneità all’impiego;
• autocertificazione di assenza di condanne penali e carichi pendenti;
• eventuali lettere di referenza comprovanti l’esperienza maturata;
• fotocopia del titolo di studio ed eventuali attestati attinenti alla formazione sanitaria e di soccorso.
Titoli oggetto di valutazione preferenziale
A parità di idoneità, costituiscono titolo di preferenza:
• Diploma di scuola secondaria di secondo grado;
• comprovata esperienza pluriennale (di norma oltre 2 anni) nel ruolo di autista soccorritore, con referenze documentate;
• possesso della qualifica di Istruttore 118 e/o Istruttore DAE;
• Attestato di Guida Sicura;
• precedenti esperienze, come dipendente o volontario, presso Associazioni ANPAS, C.R.I. o Misericordie (allegare referenze);
• attestati di formazione sulla sicurezza (D.Lgs. 81/2008);
• conoscenza del territorio di riferimento.
Mansioni
Il lavoratore potrà svolgere attività di soccorso sanitario 118, trasporti sanitari ordinari in ambulanza, servizi socio-assistenziali in automobile, gestione del centralino per lo smistamento dei servizi,
nonché la verifica della funzionalità dei presidi utilizzati e le ulteriori attività di gestione quotidiana,
secondo le esigenze dell’Associazione.
Modalità di selezione
Una Commissione appositamente nominata vaglierà, con insindacabile giudizio, le domande pervenute e individuerà i candidati ammessi alla selezione, verificando altresì la completezza della documentazione presentata. Coloro che non saranno contattati sono da ritenersi automaticamente esclusi.
La selezione prevede:
• valutazione dei titoli e del curriculum;
• colloquio individuale conoscitivo e motivazionale;
• eventuale prova pratica di guida;
• eventuale prova teorica sullo standard formativo del volontario soccorritore 118.
L’assunzione del candidato/a è inoltre subordinata all’esito di:
• visita medica da parte del medico competente dell’Associazione;
• eventuale analisi per l’accertamento dell’assenza di assunzione di alcool o sostanze stupefacenti, a cura dell’Associazione.
Presentazione della domanda
La domanda, completa di tutti gli allegati, potrà essere inviata a mezzo raccomandata A/R, a mezzo
PEC, o mail indirizzandola a:
P.A. Croce Giallo-Azzurra ODV – Via Borgo Ticino, 7 – 10155 Torino (TO)
Posta Certificata cgatorino@pec.it – Posta elettronica ordinaria info@crocegialloazzurra.it
Le domande dovranno pervenire entro le ore 12:00 del giorno 24/07/2026. Non saranno
prese in considerazione le domande pervenute oltre il termine indicato (in caso di invio tramite posta
non farà fede il timbro postale di spedizione).
Graduatoria e validità
La presente selezione costituirà graduatoria, che l’Associazione potrà utilizzare a propria discrezione
per ulteriori assunzioni della medesima figura professionale, fino ad esaurimento e comunque entro
24 mesi dalla data di pubblicazione.
Trattamento dei dati personali
I dati personali forniti dai candidati saranno trattati esclusivamente per le finalità connesse alla presente selezione, nel rispetto del Regolamento (UE) 2016/679 (GDPR) e del D.Lgs. 196/2003 e s.m.i. L’informativa completa è disponibile presso la sede dell’Associazione.
L’Associazione si riserva la facoltà di non procedere all’assunzione qualora non vengano individuati
candidati idonei.
P.A. Croce Giallo Azzurra ODV
Il Presidente
(Santo BELLANTONE)
