Asava di Grinzane Cavour | Bando di assunzione per autista soccorritore
In ottemperanza al verbale del Consiglio Direttivo del 24 novembre 2023 (Prot. N 09/2023) è indetta una selezione per la formazione di una graduatoria per la figura professionale indicata di seguito.
Il Consiglio Direttivo dell’A.S.A.V.A. Odv di Grinzane Cavour ha attribuito al Presidente ampio mandato per espletare tutte le attività di selezione e di sottoscrizione del Contratto di Lavoro per: AUTISTA SOCCORRITORE 118 E TRASPORTO INFERMI ORDINARI TEMPO PIENO E DETERMINATO
È aperto ad esterni ed interni.
Requisiti essenziali di ammissibilità
• Idoneità fisica all’impiego, A.S.A.V.A. Odv si riserva la facoltà di sottoporre a visita medica di controllo
come previsto dalla normativa sulla sicurezza.
• Età: compresa tra 21 anni e 55 anni.
• Attestato di volontario soccorritore 118 Allegato “A” Regione Piemonte. Produrre fotocopia
• Abilitazione utilizzo Dae in corso di validità. Produrre fotocopia attestato.
• Non essere stati allontanati o licenziati da altra pubblica assistenza
• Non aver riportato condanne penali e/o non avere carichi pendenti
Saranno valorizzati
• Esperienza di Autista ambulanza per emergenza e trasporti sanitari ambulanza, con esperienza
maturata da almeno 2 anni: 3 punti
• Precedenti esperienze lavorative in associazioni del terzo settore ambito sanità: 2 punto
• Comprovate capacità di utilizzo del computer, posta elettronica, internet, word, excel, scanner,
fotocopiatori e fax: 1 punto
Domanda di ammissione
La domanda di ammissione al bando, redatta su carta semplice e sottoscritta dal candidato, dovrà contenere, oltre ai dati identificativi del candidato completi di un indirizzo email:
✓ Curriculum vitae aggiornato a non più di un mese precedente e contenente la liberatoria privacy
✓ Attestato di Volontario Soccorritore 118 Allegato “A” o “B” Regione Piemonte
✓ Copia della patente di guida B o superiore
✓ Copia del documento di identità in corso di validità e del codice fiscale
✓ Certificato abilitazione utilizzo DAE
✓ Certificazione assenza carichi penali (Autocertificazione)
✓ Attestazione o autocertificazione competenze informatiche acquisite
La domanda dovrà pervenire entro le ore 12.00 del 31 gennaio tramite:
➢ consegna diretta presso l’Ufficio Amministrativo della ASAVA ODV sita in Via Borzone n.35/1 – Grinzane Cavour (CN) secondo i seguenti orari: dal lunedì al venerdì dalle ore 8.00 alle ore 17.00. Verrà rilasciata ricevuta di consegna da parte della segreteria;
➢ posta con raccomandata A/R, indicante nell’oggetto: Partecipazione Bando di Assunzione Gennaio 2024, indirizzata a:
c.a. del Presidente ASAVA ODV
Via Borzone 35/1
12060 GRINZANE CAVOUR (CN)
➢ via PEC: asava@pec.asava.it, solo e esclusivamente da indirizzo PEC del candidato
LA MANCANZA DEI REQUISITI RICHIESTI COMPORTERÀ L’ESCLUSIONE DALLA PARTECIPAZIONE ALLE SELEZIONI
I candidati che invieranno richiesta tramite posta dovranno presentarsi obbligatoriamente muniti della ricevuta della raccomandata.
Sarà inviata comunque a ogni candidato comunicazione scritta dei motivi di esclusione dalle selezioni e relative prove.
I candidati ritenuti ammissibili saranno convocati, via mail e/o telefono, per le prove di selezione che sono fin da ora fissate per il giorno 17 febbraio 2024 alle ore 09.00 presso i locali della A.S.A.V.A. ODV Via Borzone 35/1 – 12060 Grinzane Cavour (CN), presentarsi con documento di identità in corso di validità.
Graduatoria
La graduatoria sarà stilata sommando i punteggi ottenuti dalle prove di selezione operate dal datore di lavoro.
Prova di idoneità e selezione
1. Test scritto di n. 30 domande (quiz in base allo standard formativo per il Volontario Soccorritore 118
della Regione Piemonte in vigore)
2. Due prove pratiche sanitarie sulla base dello standard formativo per il Volontario Soccorritore 118
della Regione Piemonte
3. Prova di guida di abilità e sicurezza
4. Colloquio con la Presidenza, il Direttore Sanitario e il Responsabile della Formazione per la verifica
delle esperienze pregresse in ambito 118, gestione e programmazione servizi e verifica attitudinale
alle mansioni previsti, argomenti sanitari e di primo soccorso
LE PROVE 1 – 2 – 3 saranno da intendersi come prove di sbarramento ovvero senza il superamento della singola prova non si potrà accedere alle successive.
Punteggi delle prove
✓ da 0 a 10 punti per il test scritto che è superato con 6 punti, punti max 10
✓ da 0 a 10 punti per ciascuna delle prove pratiche che si considerano superate con almeno 8 punti
cadauna, punti max 20
✓ da 0 a 10 punti per la prova di guida che è superata con 6 punti, punti max 10
✓ da 0 a 10 punti per il colloquio attitudinale e sugli argomenti sanitari, punti max 10
Inquadramento contrattuale
Il trattamento normativo e retributivo è quello riferito dal C.C.N.L. Anpas Livello C
L’Assunzione sarà a tempo pieno determinato con scadenza 31.12.2024 e con un periodo di prova di mesi tre, orario di lavoro settimanale: 38 ore su 6/76 giorni, comprensivo di festività e domeniche.
La selezione avverrà per punteggio legato alle prove ed ai colloqui sopra indicati.
Privacy
Tutte le informazioni e i dati personali del candidato verranno utilizzati dall’ A.S.A.V.A. Odv esclusivamente in relazione alle finalità del bando di assunzione, garantendone la massima riservatezza nel rispetto della Legge 31 dicembre 1996 n. 675, come modificata dal D. Lgs. n.196 del 30 giugno 2003 e successivo GDPR UE 2016/679 e dal D. Lgs n. 101 del 10/08/2018.
Mansioni
Il Lavoratore svolgerà oltre all’attività di Soccorso anche trasporti ordinari in ambulanza, socio assistenziali in automobile o con mezzi disabili e centralino per smistamento dei servizi citati, altre attività di gestione quotidiana in accordo con il Presidente e secondo le esigenze dell’Associazione. Oltre a mansioni di pulizia dei mezzi e della sede e attività varie di tipo quotidiano.
Ai nuovi assunti verranno affidati dal Datore di lavoro incarichi operativi rispetto alle funzioni da svolgere in associazione e di supporto alla Direzione Servizi.
L’assunzione a tempo determinato in servizio del lavoratore prevede un periodo di prova di tre mesi di effettivo lavoro: durante il periodo di prova sarà reciproco il diritto alla risoluzione del rapporto di lavoro in qualsiasi momento, senza preavviso.
Per ogni ulteriore chiarimento, gli interessati potranno contattare l’Associazione A.S.A.V.A. al numero telefonico 392 1604481 oppure scrivere all’indirizzo presidenza@asava.it.
Grinzane Cavour, 15 gennaio 2024
Il Presidente
ASAVA– Associazione Servizio Autisti Volontari Ambulanza
Codice Fiscale 90019250043
